正社員希望の方に！40代・50代に強いキャリアコーチング【キャリフト】とは？

派遣という働き方は、自由さや柔軟さが魅力です。
ですが、将来を考えると「正社員になりたい」「正社員に戻りたい」と思う方も少なくないのではないでしょうか。

中には「もう年齢的に厳しいのでは…」と諦めかけている方もいるかもしれません。

そんな時に頼れる選択肢のひとつが、40代・50代向けのキャリアコーチングサービス【キャリフト】です。
無料相談から始められるので、「今の自分に本当に可能性があるのか」を客観的に知るきっかけになります。

派遣社員のままでは不安…という方に向けて、今回は40代・50代に強いキャリアコーチング【キャリフト】をご紹介します。

キャリフトとは？

「年齢的にもう厳しいかも…」
そんな不安を抱えながら転職活動に踏み出せない方に向けて、キャリフトは40代・50代のためのキャリアコーチングサービスとして設計されています。
多くの支援サービスが20代・30代向けなのに対し、キャリフトはミドル世代の悩みや背景に寄り添うサポートが特徴です。（※20代〜30代も利用可能）

キャリフトの主なサービス内容

キャリフトでは、転職活動の前に「自分を知ること」から始めます。
いきなり求人に応募するのではなく、まずはキャリアの棚卸しや強みの発見を通じて、方向性を明確にしていく流れです。

• キャリアの棚卸し・強みの発見
  → 自分では気づきにくいスキルや経験を、プロの視点で言語化してくれる
• 今後のキャリアプランの設計
  → 理想の働き方やライフスタイルに合わせて、無理のない転職戦略を一緒に構築
• 転職の方向性のすり合わせ
  → 「何を軸に転職するか」を明確にすることで、迷いが減り、行動しやすくなる
• 応募書類の作成・面接対策支援
  → 年齢や職歴に合わせた“見せ方”を設計し、選考通過率を高める
• 意思決定支援
  → 内定後の選択や迷いにも寄り添い、納得感のある決断をサポート

40代・50代の転職にキャリフトが選ばれる4つの理由

「年齢的に不利かも…」と感じている方でも、安心して相談できる理由がここにあります。

1. 同世代のトレーナーがマンツーマンで支援
   → 若手ではなく、40代・50代の転職支援経験が豊富なプロが担当。話しやすさと理解力が違います。
2. 内定獲得まで徹底的にコミットする6ヶ月サポート
   → 短期的なアドバイスではなく、長期的な伴走型支援。焦らず、じっくり向き合える安心設計。
3. 経験・スキルに不安がある人もOK
   → 自己理解に力を入れており、自覚できていない強みを一緒に発掘。「自分に何ができるか」が見えてくる。
4. 理想のキャリアを一緒に設計できる
   → 転職はゴールではなく手段。人生全体を見据えたキャリア設計ができるから、納得感のある選択ができる。

キャリフトはどんな人に向いている？

転職活動は、年齢や環境によって悩みの種類が変わってきます。
「もう若くないし…」「何から始めればいいか分からない」そんな不安を抱えている方こそ、キャリフトのような“伴走型”の支援が力になります。

👤以下のような方には、特におすすめです。

• 転職活動をしているが内定が取れずに悩んでいる方
  応募はしているけれど、なかなか結果につながらない。
  → 書類の見せ方や面接対策をプロと一緒に見直すことで、突破口が見えることも。
• 派遣から正社員を目指したい人
  派遣で経験を積んできたけれど、そろそろ安定した働き方にシフトしたい。
  → キャリアの棚卸しを通じて、正社員として活かせる強みを整理できる。
• 転職活動が久しぶりで不安な人
  前回の転職から時間が空いていて、今の転職市場が分からない。
  → 最新の傾向や応募書類のポイントを、プロが丁寧に教えてくれる。
• 自分の強みや方向性を整理したい人
  「何ができるか」「何をしたいか」がぼんやりしていて、動き出せない。
  → 自己分析を通じて、自分の軸を言語化することで、行動に移しやすくなる。
• キャリアの方向性が定まらず、迷っている方
  転職すべきか、今のままでいいのか、判断がつかない。
  → 第三者の視点で整理することで、納得感のある選択ができるようになる。

キャリフトと他社との比較

キャリアコーチングサービスは複数ありますが、対象年齢や支援内容、料金体系などに違いがあります。
ここでは、代表的な4社を比較しながら、キャリフトの特徴を整理してみます。

キャリフト vs 他社

サービス名	対象年齢	料金（税込）	特徴
キャリフト <PR含む>	40〜50代 （※20〜30代も可）	6ヶ月プラン：693,000円円 💡今なら割引キャンペーン：352,000円（税込）！	・同世代コーチによるマンツーマンサポート ・求人紹介なし、自己分析に特化 ・返金制度あり
ライフシフトラボ	40歳以上	転職コース：657,800円＋入会金50,000円 💡最大70%オフの補助金適用あり	・副業・独立にも対応 ・短期集中型 ・補助金対象になる場合あり
Worx（ワークス）	18〜35歳	転職後の後払い（月給の10%×24ヶ月）	・IT・Web系職種中心 ・初期費用0円 ・200時間以上のオンライン講座あり
ポジウィルキャリア	20〜50代 （中心は20〜30代）	385,000円〜＋入会金55,000円	・短期（35日〜）プログラム ・自己分析・キャリア設計に特化 ・返金保証あり

キャリフトのサービス利用の流れ

キャリフトでは、無料面談から始まり、自己理解・応募書類の作成・面接対策まで、専属トレーナーが一貫してサポートしてくれます。
以下のステップで、転職活動を段階的に進めていきます。

✅ Step 1：無料面談を予約する
まずは公式サイトから、都合の良い日程で無料面談を申し込みます。
面談時間は60〜90分を想定しており、じっくり話せる設計です。

✅ Step 2：無料面談に参加する
オンライン面談では、担当トレーナーが現在の悩みや状況を丁寧にヒアリング。
「何に迷っているか」「どんな働き方を目指したいか」を整理する時間になります。

✅ Step 3：自己理解プログラムがスタート
有料プランに申し込むと、自己理解のプログラムが始まります。
自分の強み・価値観・キャリアの方向性が明確になり、転職活動の軸が定まります。

✅ Step 4：応募書類の作成
方向性が定まったら、トレーナーと一緒に履歴書・職務経歴書などの応募書類を作成。
“見せ方”の工夫によって、書類選考の通過率が高まります。

✅ Step 5：面接対策〜内定獲得
応募企業が決まったら、企業ごとの面接対策を実施。
実践的なアドバイスを受けながら、内定獲得まで伴走してもらえます。

キャリフトのデメリットと注意点

キャリフトは、40代・50代の転職支援に特化したサービスですが、利用前に知っておきたいポイントもあります。
「自分に合っているかどうか」を見極めるために、以下の点はしっかり確認しておきましょう。

✅ 求人紹介は行っていない
キャリフトは人材紹介会社（有料職業紹介事業者）ではないため、個別の企業求人を紹介することはできません。
その代わり、自己理解・キャリア設計・応募書類・面接対策など、転職活動の“土台づくり”に特化した支援を受けられます。
求人探しについては、キャリフトのトレーナーと相談しながら、他社の求人情報や転職支援サービスを活用して、自分に合った企業を見つけていく流れになります。

✅ 完全オンライン対応
すべての面談やサポートはオンラインで行われるため、対面での相談はできません。
オンライン環境に不安がある方は、事前に確認しておくと安心です。

✅ 料金は高額（数十万円）
受講料は決して安くはなく、本気で正社員を目指す人向けの自己投資型サービスです。
たとえば、現在の年収が300万円で、転職後に400万円にアップする可能性があるなら、数年で元が取れる計算になります。
ただし、転職先で長く働けるかどうかは人それぞれ。費用対効果を冷静に判断することが大切です。

✅ まずは無料面談で見極めを
まずは無料面談で「自分に合うかどうか」を確認しましょう。
担当トレーナーとの相性や、サービスの方向性が自分の課題に合っているかを見極める時間になります。

✅ 公的支援による無料キャリア相談も選択肢に
「まずは無料で話してみたい」「費用をかけずに方向性を整理したい」
そんな方には、**厚生労働省の委託事業として運営されている「キャリア形成サポートセンター」**などの公的支援サービスも選択肢になります。

ここでは、国家資格を持つキャリアコンサルタントが個別相談に対応しており、
キャリアプランの明確化や職業能力の棚卸しなどを、無料でサポートしてもらえます。

まとめ｜キャリフトは40代・50代の派遣から正社員への選択肢

転職活動で何より大切なのは、自分の市場価値を知ることです。
今の自分は、適正な評価を受けているのか？もっと高い収入や安定した働き方ができる可能性はないのか？
もしその可能性があるなら、年齢を理由に諦めるのではなく、前向きに挑戦する価値は十分にあります。

派遣で働いている方も、「正社員として安定した雇用を得たい」と願う気持ちは自然なこと。
そのための選択肢のひとつが、キャリフトです。

ただし、キャリフトは数十万円の自己投資が必要なサービス。
いきなり申し込むのではなく、まずは厚生労働省委託事業のキャリア形成・リスキリング推進事業など、公的支援の無料相談を受けてみるのもおすすめです。
それで物足りなければ、キャリフトの無料相談を活用して、本当に自分に必要かどうかをじっくり見極める。
それくらい慎重に考える姿勢も、大切なことだと思います。

転職は人生の大きな選択。だからこそ、後悔しないためにも、キャリフトのような支援サービスを選択肢に入れてみる価値はあると思います。

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