派遣会社のRPA研修比較|テンプスタッフとヒューマンリソシアどちらがおすすめ?

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派遣会社のRPA研修比較|テンプスタッフとヒューマンリソシアどちらがおすすめ?

派遣会社のRPA研修に興味があるけれど、テンプスタッフとヒューマンリソシア、どちらで学べばいいか迷っている」という方に向けて、この記事を書きました。

派遣社員がスキルアップする方法はいくつかありますがRPA(Robotic Process Automationは業務を自動化できるスキルが身につき、事務から一歩進んだキャリアを築くにもおすすめです。

その中で、派遣会社が独自に研修を提供しているのがテンプスタッフとヒューマンリソシアです。

2社の最も大きな違いはコスト面です。テンプスタッフは有料研修(50,000円〜)、ヒューマンリソシアは就業中のスタッフなら無料(登録者はキャッシュバック制度あり)という体制になっています。ただし、研修の形式や学べるツール、サポートの手厚さにはそれぞれ違いがあります。

この記事では、2社の研修を項目ごとに比較しながら、どちらが自分に向いているかを整理できるようにまとめています。

kana

費用はかかってもサクッと短期で学びたいのか、自分のペースで学びたいのか、ご自身に合ったコースを選んでみてくださいね

目次

2社のRPA研修 一覧比較表

項目テンプスタッフヒューマンリソシア
使用ツールWinActorのみ・WinActor
・Power Automate for desktop
(選択制)
受講料・短期集中:50,000円(税込)
・就業しながら:85,000円(税込)
・就業中:無料
・登録者:30,000円(税込)
学習形態・短期集中:終日オンライン研修(Zoom)10:00〜17:00
・就業しながら:動画学習
(自分のペース)+月2回終日オンライン研修 ※期間中、勉強会4日・ライブ配信4日あり
eラーニング中心+オンライン研修(WinActorのみ)
受講期間・短期集中:14日間
・就業しながら:3ヶ月
標準1〜3ヶ月
(サポート期間3ヶ月)
定員・短期集中:8名(抽選)
・ 就業しながら:15名(抽選)
記載なし
対象者テンプスタッフ登録者
Excel関数使用経験者
ヒューマンリソシア登録者または登録予定の方
就業中の扱い有料(就業中でも費用発生)無料
キャッシュバック制度なしあり(受講から1年以内にRPA関連業務で3ヶ月以上就業で全額返還・課税対象)

テンプスタッフRPA研修の特徴

テンプスタッフのRPAアソシエイツ研修は、WinActor®に特化した本格的な有料研修です。
費用はかかりますが、講師が直接サポートしてくれる環境で、しっかり習得したい方に向いています。

  • 短期集中コース(14日間) 定員8名の少人数制で、平日14日間・毎日10:00〜17:00のZoomによるリアルタイム研修です。座学と実践を組み合わせたカリキュラムで、短期間で集中的に習得したい方に向いています。
  • 就業しながらコース(3ヶ月) 定員15名で、動画学習を自分のペースで進めながら、月2回の終日オンライン研修に参加するコースです。期間中に勉強会4日・ライブ配信4日があり、仕事をしながら無理なく学びたい方に向いています。
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ヒューマンリソシアRPA研修の特徴

ヒューマンリソシアのRPA研修は、就業中のスタッフなら無料で受講できるコスト面での大きな強みがあります。WinActor®とPower Automate for desktopの2つのツールから選べるのも特徴で、学習はeラーニング中心のため、自分のペースで進められます。
標準学習期間は1〜3ヶ月で、サポート期間も3ヶ月間あります。就業中でない登録者は30,000円(税込)の受講料が必要ですが、条件を満たせば全額キャッシュバックされる制度があります。

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こんな人はテンプスタッフがおすすめ

  • 少人数制で講師に直接質問しながら学びたい方
    定員8〜15名の少人数制で、わからない点をその場で解消しながら進めたい方に向いています。
  • 短期集中で一気に習得したい方
    14日間で集中的に学べる短期集中コースは、まとまった時間を確保できる方に適しています。
  • WinActor®に絞って学びたい方
    国内導入実績の豊富なWinActor®を、オンライン研修と実践演習で徹底的に習得できます。
  • 研修の質とサポートを重視する方
    有料研修ですが、その分インストラクターのサポートが手厚く、修了後の就業紹介につながりやすい体制があります。

こんな人はヒューマンリソシアがおすすめ

  • 就業中で無料で学びたい方
    ヒューマンリソシアで就業中であれば受講料はかかりません。在職中にスキルを足したい方に最適です。
  • 自分のペースでeラーニング中心に学びたい方
    まとまった時間が取りにくい方や、通勤の隙間時間を活用したい方にはeラーニング形式が向いています。
  • WinActor®とPower Automate for desktopを比較してから選びたい方
    2つのツールのどちらを学ぶか迷っている方は、ヒューマンリソシアでコースを選択できます。
  • キャッシュバック制度を活用して費用を抑えたい方
    就業中でない方でも、受講後にRPA関連業務で就業できれば受講料が全額戻ってきます。

どちらのツールを学ぶべきか

kana

RPA研修で学べるツールは、大きく2つに分かれます。

WinActor®
国内企業への導入実績が豊富で、日本のオフィス業務に特化した機能が充実しています。求人票で「WinActor経験者歓迎」という記載を見かけることも多く、現時点では国内の事務系派遣においてニーズが高いツールです。

Power Automate for desktop
Microsoftが提供するRPAツールで、Windows 10/11に標準搭載されています。追加費用なく使い始められるため、職場への導入ハードルが低く、今後の需要拡大が期待されています。特にMicrosoft 365を導入している企業では活用しやすい環境が整いつつあります。

どちらを選ぶかは、目指す職場環境や求人の傾向によって変わります。「まずは国内実績の多いWinActor®から」という選択も、「将来性を考えてPower Automate for desktopから」という選択も、どちらも合理的な判断です。

kana

少し前までは、RPAといえばWinActorとUiPathと言う感じでしたが、最近ではPower Automateが追い上げてきている印象があります。MicrosoftなのでOfficeとの相性が良く、コスト面的にも導入しやすい面があるようです。迷うならPower Automateがおすすめかなって思います。

まとめ

テンプスタッフとヒューマンリソシアのRPA研修、最大の違いは費用と学習スタイルです。

  • テンプスタッフ:有料(5万〜8.5万円)かかるが、少人数制の手厚いサポートで集中的に学べる
  • ヒューマンリソシア:就業中は無料・登録者もキャッシュバック制度あり。eラーニング中心で自分のペースで進められる

どちらにしても時間とお金をかけて勉強をするならその知識をしっかりと今後のキャリアにつなげたいところです。
ただ勉強したというだけにならないよう、必ず学んだ知識を活かせるように次の行動も考えてから申し込んでくださいね。

kana

RPAの研修後、どうやってRPAの実務経験をつけていくかが重要なポイントです。修了後の就業イメージを派遣会社と事前によく相談しておくことをおすすめします。「研修を受けたけど活かせる仕事がない」とならないように、申し込む前から次のステップを考えておくといいですよ😊

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